运营商财经 康钊/文
格力电器11月22日突然发布通知，宣布将单双休工作制调整为双休工作制，并取消所有加班。这与董明珠之前对于加班的态度不符，令人困惑。
这与董明珠前几天的话不太吻合。11月18日是格力电器建厂20周年。有文章称，不少员工在30周年签名墙写上周末能“双休”的心愿。董明珠现身回应："自己希望一年里格力电器全是日班，而没有夜班。 社会需要时，要放下自我"。这句话的意思就是要个人服从大局，公司让加班的时候还是要加班。
董明珠对于加班的态度这两年似乎在变。以前，她说，在格力需要加班 24小时，谁不服从组织安排可以离开。
而后来她指出了有人加班就是在磨洋工。她说，企业有要求不许员工加班，有工作需要的可以完成任务才下班。“但也有一些员工看到别人加班，自己没任务也在那磨洋工，这种会去现场查，问他你还不下班干什么？”
是否就是因为有员工故意加班、磨洋工，格力才取消加班？
这几年对加班的痛批舆论呼声大， 以前马云曾说，“能够996是修来的福报”，周鸿祎则认为，996一定是自愿的，但朝九晚五一定发不了财。现在估计他们都不敢说这种话了。尤其是因强制加班而猝死极高成绩的事情屡有发生，更让996等加班制度成了风口浪尖。
加班要看针对什么人，要提拔的人才估计还是要具备加班勤奋精神，董明珠就曾表示，“对于格力电器文化来说，第一是忠诚，第二是勤奋，第三要具有挑战的精神，而不是跟随性。我希望格力多培养出一些富有挑战心的人才。”
（责任编辑：韩丽）
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