东芝再爆裁员计划 中国区董事长须毛原勲压力恐将升级

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运营商世界网 王雨/文

不久前,日本老牌公司东芝宣布,将要裁员7千人,以缓解企业经营不佳的现状。自2015年财务丑闻曝光后,东芝的形象和业绩严重受损,连中国区的经营现状都大不如前。如今,东芝又要裁员,虽然没有明确国内会不会受到影响,但中国区的董事长须毛原勲压力一定也不小。

(图为东芝中国区董事长须毛原勲

“走过中国最多城市的日本商人”

1985年,须毛原勲加入了日本东芝株式会社,并主要从事信息通信设备的海外销售工作。美国、印度、俄罗斯、巴西、伊朗、南非、埃及,可以说须毛原勲的脚步遍及世界各地,他也当之无愧的成为了东芝全球化拓张之路上的“功臣级”人物。

2004年,须毛原勲从新加坡调任到了中国,成为了东芝中国区复印机销售业务的最高负责人。在他的带领下,东芝复印机的销售业务持续稳定增长,连续8年获得中国市场占有率第一。为什么一个日本籍高管,能够这么明确的把握住中国市场的“脉搏”呢?

事实上,为了更加贴近中国消费者,须毛原勲来到中国任职后,在三年多的时间里,访问了中国80余个城市,与600多位国内代理商有过直接交流,他更称自己为“走过中国最多城市的日本商人”。这样的工作态度与成绩,也助力了须毛原勲一路升任为东芝中国的董事长。

重压之下如何前行?

蓬勃发展的市场,为东芝带来机遇的同时也带来了不小的挑战。近年来,东芝的表现并不如人意,旗下的电视机业务已经被我国海信收购,白色家电业务也被美的收购。2015年7月,东芝还爆出了公司财务造假的丑闻,这震惊了日本乃至世界科技行业。

日本企业向来以诚信立足,这样的事件无疑让东芝的境遇雪上加霜。据了解,今年东芝在《财富》500强的排行榜中位列326位 ,这比财务危机爆发前的145位跌出了181位。尽管企业规模仍旧很大,但东芝不得不收缩自己的业务,开始了“拆东墙补西墙”。

而须毛原勲掌管的中国区业务也并没有为东芝帮上什么忙,早前在中国大热的东芝笔记本电脑,近年来在中国厂商的联合围剿下,早已不见踪影。尤其是随着中国企业在制造业领域的不断发力,一定程度上来说,留给须毛原勲和东芝翻身的机会似乎也越来越不多了。

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