基础研究失败了就涨工资？任正非对待科学为何是这样的态度

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运营商世界网  吴言/文

近日，任正非与中国科学技术大学包信和校长座谈的讲话被整理为《任正非：让高校的灯塔照亮华为》，双方就科学研究、人才储备和基础教育等方面进行了探讨。其中任正非谈到，“失败了就涨工资，成功了就涨级。科学研究上就没有不成功这个词”。失败了反而涨工资，任正非这句话应该怎么解？

在谈到华为将加强与国内大学的合作，共同推动基础研究，让高校的灯塔照亮华为中，任正非首先提到了基础研究的重要性——没有基础研究，对未来就没有感知，没有感知就做不到领先。对此，华为将用20年时间资助争取把实验室搬到有条件的大学城附近，共同助推基础研究的发展。

除了要掌握核心要素以外，华为称“对基础研究不要求都成功”，任正非解释道，对科学研究要大胆的失败，成功太快是保守，要轻装上阵才能激发想象力。一打钻就直接打到油田中心这样的事情很少见，因此在研究中失败了也不要紧，只要能讲清楚为什么这条路是错的，解决了边界问题，这就是另一种意义上的成功。

其实早在2001年任正非的著名讲话《华为的冬天》里就对失败有不同的看法，他说：“十年来我天天思考的都是失败，对成功视而不见，也没有什么荣誉感、自豪感，而是危机感。也许是这样才存活了十年。我们大家要一起来想，怎样才能活下去，也许才能存活得久一些 。”

综上来看，华为总是能在时代的发展中赋予失败以新的释义，能从多种角度看待失败，这可能正是华为的成功之处吧。

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