上市不到半年 小米为何又一次调整组织架构?

更多资讯可登录运营商世界网(telworld.com.cn),也可关注微信公众号tel_world

运营商世界网 辜海燕/

1213日,小米集团发内部邮件宣布了国内和国际市场最新的组织架构调整和人事任命。

根据邮件内容,为了加强在中国市场投入,将销售与服务部改组为中国区,任命集团高级副总裁王川兼任中国区总裁,向CEO汇报。

任命张剑慧为中国区副总裁,负责线下销售业务,向王川汇报;任命李名进为中国区副总裁,负责线上销售业务,向王川汇报;集团副总裁、销售与服务部总经理汪凌鸣调任国际部副总裁,向王翔汇报。

此外,原销售运营部分成销售运营一部、销售运营二部。销售运营一部,负责中国区手机销售运营工作,任命耿帅为总经理,向王川汇报;销售运营二部,负责电视,生态链等产品的中国区销售运营工作,任命蒋聪为总经理,向王川汇报。

值得一提的是,这是小米自今年79日在香港上市以来的第三次重大组织结构调整和人事任命。此前,分别于723日和913日进行了两次组织结构调整和人事调整。

运营商世界网(官方微信公众号tel_world)——TMT行业知名新锐媒体,一家专注通信、互联网、家电、手机、数码的原创资讯网站。

分享至:
文章关键词: 小米 人事调整

关于网站