任正非呼吁员工带全家去遨游世界 这么好的老板去哪儿找？

运营商世界网 李雪莹/文

近日，身为华为大当家的任正非与接入网团队进行交流，并且再一次对华为员工提出要求，延续其每一次深入浅出的讲话风格，在这一次的讲话中除了对专业性工作内容的指导，其中不免充满温情的关怀，让人不禁佩服其用人之高明！

从任正非在讲话中谈到的来看，专业性工作内容指示中穿插着些许人性化的关心，“你们要改变思想，与国际接轨，休假时带着全家去世界各地旅游，体验到哪些地方有哪类需求，才会有适合的发明。”对于员工来说，这句话的重点自然会落在带着全家去世界各地旅游，但是任正非的话一向都并非表面简简单单的意思。

仔细剖析来看，联系上下文，“瞄准场景就是领袖。我们做的基站很先进，但适合发达地区，如果喜马拉雅山也得装这个基站，那就是高成本。因为喜马拉雅山人烟稀少，不需要看高清电视，最多要求能打个电话、发个彩信。”

这样总体来看，任正非的重点并非是在呼吁员工带家人去玩儿，而是通过带着家人去全球不同的市场，通过不同性别和年龄段以及职业的家人用户对当地的体验和需求，在游玩中寻找有前景的商机，所以看似是放松，实则是给了员工即便是旅游也要注意开拓市场的要求。

所以，不得不佩服华为创始人的机智，不放过任何一个可以壮大华为影响力的机会，即便是看似简单的玩耍，也是在暗示员工不要忘记工作的需要，这招式如果不是脑子转的快的员工还真是想不到此中有深意，墙倒了都不扶，就服任正非！