运营商世界网 辜海燕/文
8月21日，58同城公布了截至2017年6月30日的第二季度未经审计的财务报告。58同城第二季度实现营收25.933亿人民币，同比增长33.3%；净利润为5.393亿人民币，同比增长近5倍。然而，在这超预期的营收增长背后，58同城虚假信息泛滥的招聘业务竟是高利润最大的贡献者。这不免让人生疑，58同城对于虚假信息是真的没有办法，还是睁一只眼闭一只眼？
财报显示，58同城第二季度营收超了过公司23.50亿人民币的预期上限。在线推广产品和会员服务是58同城营收的主力。其中，在线推广产品在二季度实现营收15.365亿人民币，同比增长36.6%。会员服务在二季度为58同城贡献了9.637亿人民币的收入，比去年同期增长28.2%。这得益于58集团付费会员数及流量的增长，以及实时竞价系统和其他在线产品的优化升级。财报显示，包括58同城、赶集网、安居客在内的平台付费会员数量约246.4万。
关于第二季度财报，58同城董事长兼CEO姚劲波表示，“招聘板块继续领跑所有业务品类，在总营收中的占比持续扩大。” 而今年一季度时，58集团方面表示旗下招聘平台超过所有专业招聘网站，成为收入和商户数最大的招聘平台。
这就表明招聘业务能为58同城带来高利润，可以说是平台营收的大头。然而，这在58同城业务中处于领跑者地位的招聘业务，屡屡被曝发布虚假信息。
继李文星事件之后，包括58同城在内的多家招聘平台被曝光有传销组织利用发布虚假招聘信息。据相关数据显示，2008~2017年的10年里，国内11个网络招聘平台中涉及刑事案件最多的就是58同城，刑事案件达191起，其中涉及诈骗98起。
58同城平台上的虚假招聘信息屡被曝光，但仍然屡教不改。这个中原因，究竟是平台真的对打擦边球的信息发布者没辙，还是因为平台在招聘业务高利润诱惑面前对虚假信息装聋作哑，就不得而知了。
