运营商财经网 于航/文
1月18日，华为发布内部文件，公布了员工持股计划（ESOP）的2024年度分红，每股价格为7.85元，每股分红1.41元，引起广泛关注。
由于2024年的总股本未公布，以2023年的总股本数513亿股推测，此次华为的分红总金额应该不低于723亿元。按照去年的员工持股计划参与人数151796人来计算，人均分红应该不低于48万元。
不过，值得注意的是，此次分红是华为近六年来每股分红最低的一次。根据公开资料，华为从2019年到2023年的分红分别为每股2.11元、1.86元、1.58元、1.61元、1.5元，金额有些波动，但整体呈下滑趋势，2024年较2023年又下滑了0.09元。
而从人均分红总额来看，2023年华为员工持股计划参与人数为142315人，总分红金额为770.85亿元，人均分红约为54万元。也就是说，2024年华为的人均份分红金额较上一年下滑约6万元。
归根到底，分红金额下滑最主要的原因还是与业绩有关。据华为披露的业绩数据显示，2024年前三季度，华为实现营业收入5859亿元，同比增长29.5%，净利润628.7亿元，同比下滑13.8%。
不过利润下滑也不止是华为的问题，一个重要原因是华为近年来连遭美国为主导的国际制裁，禁止美国公司向华为销售商品和技术，境外业务的正常往来受到严重影响。
2024年12月31日，华为轮值董事长孟晚舟在新年致辞中表示，华为在被美国制裁后，产业链重构难度极大。
尽管如此，从三季度利润来看，华为此次分红应该占全年利润的绝大部分。华为并未上市，但是却将利润的相当大一部分拿出来分红，华为内部对员工还是相当大方的。
（责任编辑：于航）
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