运营商财经网讯
运营商财经网在金融行业深耕多年,对保险、证券、基金公司发展有着独家见解和思考。随着各大保险集团对2025年报的披露,运营商财经网独家推出了“2025年保险集团总经理薪酬榜”。

2025年各大保险集团的保险业务和投资业务,都为险企的利润增长贡献了不少。据公开统计,2025年五大险企共实现归母净利润超4200亿元,同比增长幅度超过20%。其中新业务价值实现了正增长。此外,五家险企的核心偿付能力充足率远超监管红线,偿付能力充足。
运营商财经网在梳理险企年报时发现,总经理级别的高管披露出来的薪酬,并没有像险企董事长一样有非常断层薪酬,也没有非常天价的薪酬。这两点,从“2025年保险集团总经理薪酬榜”上就可以直观看出。
从本次榜单可以看出:
一是总经理薪酬区间较为正常。7位险企二把手的薪酬分为三个区间,其中三位薪酬在400万—500万的区间,三位薪酬在100万—200万区间,仅有一位总经理薪酬未突破百万。
二是总经理薪酬和业绩没有绝对正相关的挂钩。2025年,中国人寿实现归母净利润为1540.78亿元,同比增长44.1%。但是这样的情况下,国寿集团的董事长和总经理薪酬都在百万元以下。多家险企公司的其他管理层薪酬都超过了百万。
需要注意的是,“2025年保险集团总经理薪酬榜”的推出,并不是对险企在2025年业绩的同等排名。此外,榜单数据来源均为险企2025年年度报告,全部真实可靠!
附:“2025年保险集团总经理薪酬榜”榜单信息
1.阳光集团 彭吉海 联席首席执行官 税后481.7万元
2.阳光集团 李科 联席首席执行官 税后439.4万元
3.中国平安 谢永林 总经理 429.31万元
4.人保财险 张道明 临时负责人 159.6万元
5.中国太保 赵永刚 总裁 137.5万元
6.人保集团 赵鹏 总裁 101.41万元
7.国寿集团 李祝用 总裁 76.8万元
(责任编辑:付桢)
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